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2018年12月29日 星期六

樂高上海發佈會帶來特別的中國春節套裝“年夜飯”和“舞龍”80102

12 26 日,樂高(LEGO)在上海舉行發佈會,正式介紹將在 2019 年陸續發售的全系列新品——這次主要是 2019 年上半年發售的近百款新品,同時還有此前已經預熱過的年度新品:樂高的年夜飯舞龍LEGO 80102套裝——這是樂高專門為中國市場定制的產品,也是樂高第一次為春節這個特殊節點進行的創作

年夜飯舞龍套裝都以紅色為核心元素,前者提供了一個中式廳堂的場景,還有紅燈籠、對聯等各種細節,樂高小人也都是紅色衣服,而桌子(可以轉動的)上還有魚、春捲等年夜飯。舞龍套裝也特別有趣,粉色小豬(扣了豬年的主題,同時本身人氣也很高)舉著龍珠在前面,樂高小人也都是專門的服裝,另外的每個關節都是能活動的。






2018年11月8日 星期四

中國薪水高?「扣完保險稅金只能吃香蕉」


台灣低薪與就業不易,讓不年輕人看不到未來,相較於中國企業大手筆挖人的做法,讓不少人對於赴中國就業懷抱美夢,加上中國國務院日前發布,取消「台港澳人員在內地就業許可」,這代表台灣民眾今後赴中國工作,不用再申辦手續繁複的就業證,加上語文相同,生活習慣也差不多,因此西進就業也讓不少人躍躍欲試。

只是赴中國工作就能輕易賺取高薪人民幣,薪水真的有高出台灣許多嗎?對於想赴中國工作的人,有網友在PTT上指出,前往中國就業非易事,而且在中國就業,談的薪水還有稅前稅後問題,基本上薪水這些錢都是談稅前,因此建議想去中國淘金的人,去之前最好先探聽清楚會比較好。

網友表示,中國人口多,就業市場會比台灣更加競爭,尤其是上海、北京與廣東等一線大城的物價房租都十分昂貴,而且薪水並非如傳說中的好,因此在中國就業並非如想像中美好,寧可在台灣吃滷肉飯,也不要到中國吃香蕉。

網友指出,在中國高薪的行業都是電腦科學(Computer Science)專業的人員,由於中國有13億人口,中國電腦科學狂吃人口紅利,人手一個APP,就可以賺到數億人民幣,而人口紅利是中國的優勢。

中國政府為了扶值本國企業,靠著政府大力禁Google、Youtube、Uber、Line等外來種,因此造就中國的騰訊、百度、優酷、抖音與滴滴打車等本國產業的興起,所以網路公司以及最近火熱的AI公司也都表現的相當不錯。

網友說,有台灣碩士畢業的學生,去去滴滴打車寫算法 年薪差不多40萬RMB,約新台幣180萬元,技術含量低的產品經理PM也有20多萬人民幣,約新台幣90多萬元。

至於聯發科(2454)及台積電等半導體產業,在中國只能吃香蕉了。

網友說,撇除人中之龍華為先說聯發科合肥廠當地的薪水,只有9.5K,約新台幣4.28萬元,中國晶圓龍頭中芯的月薪也只有7.9K人民幣,而今年加上通膨之後可能稍微好點。

中國本土企業還是落在10K~13K左右約4.5萬~5.85萬元,全年約12~14個月;至於這些本土企業究竟會是拚技術超台趕美,還是騙經費用的就不提了。

另外,中國的這些薪水都是稅前的,尚未扣所得稅加上5險與1金(5種社會保險,包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險,1金是指住房公積金,因此薪水到手價 如14K人民幣約新台幣6.3萬元,到手價約只有10K約新台幣4.5萬元。

然後普遍EE(Electronic Engineering,電子工程)的分紅月數不會太多。

所以網友幫大家總結之後,認為1. 不要看到黑影就開槍,若有意求職者,可以自己上中國求職網51job或多跟獵頭聊聊,少看記者文會可以有更多的選擇。

2. 新聞常報導中國高薪挖角台灣人才,最近半導體也一直高薪挖人,但是網友說,這種人才都撐不久,之前被挖走的光電人才,也差不多都回台灣了。

最後網友建議,若是要去中國工作,薪水沒有比台灣高出數倍,那寧可在台灣吃滷肉飯,也不要到中國吃香蕉。

網友說在中國吸霧霾、賺的錢又匯不回來、三不五時還要被道歉,基本上被抓到 「疑似」台獨言論人就黑了,別想混下去,沒個3~5倍薪水,去中國就業真的不值得,因為隱形成本太高了。

也有網友說,在中國一線公司的算法工程師薪水確實很高,尤其是對於剛出社會的年輕人而言,但全北京算法工程師總量估計不超過10000人,在中國他個人認為,這是除了投資銀行之外最高薪的行業,但既然是金字塔頂就不能代表群體。

只是高薪代表競爭也是激烈的,即使自己頂著名校光環,在茫茫人海的校招當中也只不過是塊敲門磚,僅此而已,頂多保證你能見到面試官,經過4~5關考試,考一線公司算法錄取率估計都不到1%。這樣的人才回台灣也是也可以輕鬆拿到年薪70萬的工作,要比也是拿這些人比。

另外在中國就業,還有稅前稅後問題,基本這些錢都是都談稅前,打個7折之後才是成左右是稅後實領的薪水。要在對岸岸工作,會面臨到非常重的稅的問題,但台灣人的稅是比本地人少的。

在扣掉5險1金後,再課稅,薪水越高,課稅越重,各家公司在公積金繳納上也不同調,越良心的公司公積金繳越多,因為那以後可以領回來。一般就2萬元人民幣的月薪來說,到手大概1.4萬元,如果到手比較多,很多是公司逃漏稅,對長期在此發展來說不是好事。

再者就是隱藏成本,在對岸生活的成本,北京租房和吃飯是台北1.5~2倍,在北京五環外租個雅房要3500人民幣,約新台幣1.58萬元,基本開銷高;假期回台灣的票價超貴,直飛2~3萬台幣是常態。

另外近日人民幣狂跌到4.4,如果換錢回台灣也是縮水很嚴重,所以薪水表面上很高,實際稅+匯率+生活開銷+機票,其實扣掉也沒多少。

最後網友說,關鍵不在薪水,在舞台和天花板,沒經驗的畢業生能拿到的錢是如此,但後續才是可怕的。

網友的老闆在大學畢業就來拚,帶一個7人團隊也已經年薪80萬人民幣,約新台幣360萬元,而老闆的老闆帶30人左右,3年公司就送一套北京的房,約800萬人民幣,約新台幣3600萬元。

若硬要說台灣職場有什麼問題,我覺得是天花板太低,讓頂尖的科技人才只有生活品質或者家人這種理由能留台灣,凡是有追求的人最看重的都不會是錢,而是所做的事。

在中國由於數口眾多,因此所做模型常以千萬人起跳,動輒上幾億人,在這樣大的數據量上,首先技術與資源是很大的考驗,那怕1%的增長都是非常嚇人的。基於技術成長等等理由,這些才是真正吸引人的地方,不單純是錢。

北京杭州深圳優於上海,中資優於優美優於日韓優於台資,在這兩三年內,上海相對穩定發展,而北京杭州深圳是非常躁動的,尤其北京。

在北京各家為了搶人,幾乎都在最後一刻才亮底牌,就是深怕工資開的比別人低,所以才會出現這樣的情況,外資在中國漸漸式微。

另一方面中資企業這幾年真的強悍,華為大疆阿里滴滴這種都是實力派,在全世界都都有市場,而台資企業擅長的砍薪,在這一波浪潮中非常吃虧,通常只剩製造業能站的住腳。(財經中心/台北報導)

2018/08/17 https://tw.appledaily.com/new/realtime/20180817/1412226/

2018年10月22日 星期一

在大陸工作的各位,台灣勞保有續繳嗎?勞保局表示,長期在中國或國外居住工作,薪資非由台灣母公司支付,勞保必須退保,即使透過職業工會加保,年資也無法延續。

女藝人長期居住國外 請領老年給付年資遭取消10年

〔記者廖千瑩/台北報導〕勞保局今天表示,長期在中國或國外居住工作,薪資非由台灣母公司支付,勞保必須退保,即使透過職業工會加保,年資也無法延續,申請老年給付時,勞保局會比對戶政資料,若發現長期居住國外,將取消加保資格、年資無法併計,已繳保費也不會退還,還會影響日後領取勞保各項給付的權益。

 過去就曾有女藝人出境後,透過職業工會加保勞保,後來向勞保局申請勞保老年給付時,她人也沒入境,是由爸爸幫她來申請,一查後發現她加保時人已在國外,因此遭取消加保資格,年資也被取消了將近10年,初估她10年累積的10多萬保費,全數無法退還沒入勞保基金,年資也不能併入老年給付內,若月投保薪資以基本工資22000元來計算,年資10年老年給付少領40萬9200元。

 勞保局今天舉行例行記者會,勞保局保費組組長徐振源表示,長期在中國或國外居住工作的勞工,不符合勞保條例加保規定,但卻透過職業工會加保希望延續勞保年資、累積退休金,一旦查明屬實就會取消加保資格。

 徐振源說,勞保局統計,透過職業工會加保勞保的被保險人有212萬人,約佔勞保被保險人總數的21%,但長期居住在中國或國外,透過職業工會加保,勞保局很難從入出境資料掌握,只能在申請給付時透過戶政資料來查。

 此外,入監服刑的勞工,也不能透過職業工會加保,若是因案停職或被羈押,未被法院判決確定的人,則還是可繼續加保。

原文出處:http://ec.ltn.com.tw/article/breakingnews/2585946

2018年10月20日 星期六

第15屆 台北國際玩具創作大展TAIPEI TOY FESTIVAL 2018


自2004年迄今,已邁入第十五週年。黃金十五週年之際,參展單位共多達150個國內外頂尖的設計單位集結參與,不僅有台灣優秀的設計團隊,更有來自日本、香港、美國、新加坡、印尼、馬來西亞、泰國、韓國、北京、上海…等近兩百位頂尖的設計師共襄盛舉。

多元的展出內容,包含設計師玩具、原創作品,以及當代藝術、新銳潮流服飾品牌…等。為迎接更多玩具粉絲,此次展區除了東二館及中四B館一樓外,將擴大開放中四B館二樓增添展覽豐富性。

主辦單位力邀兩組藝術家 T9G x Shoko Nakazawa 及 INSTINCTOY x James Groman 擔綱此次雙主視覺設計,本屆玩具展「展中展」的特展區則是邀請同為主視覺的日本玩具廠牌 INSTINCTOY x James Groman、上海 BettermeART Gallery、台灣當代潮流藝術家 KXX 三組設計單位將帶來精采展出。同時為了提升民眾參與,亦安排了設計師交流、講座論壇、簽名會、角色見面會、音樂發表…等活動,整合設計、藝術、教育、文化多元內涵,提供潛力設計新血投入文創產業之典範參照,並期許創造更高產業價值,引領潮流趨勢與市場未來走向。


日期:2018.10.18(四) - 10.21(日)

時間:AM 10:00 - PM 19:00 (18:30停止售票入場;10/21週日開放至18:30,18:00停止售票入場)

地點:華山1914文化創意產業園區東二館&中四B館1F, 2F

票價資訊:

●08/25-09/30 早鳥票 $220

●10/01-10/21 全票 $250

活動官網:www.taipei-toyfestival.com/

官方粉絲團:www.facebook.com/TaipeiToyFestival/

主辦單位:台北怪獸國際有限公司

協辦單位:MEDICOM TOY

客服Email:toyzone@ms36.hinet.net;

服務電話:02-2771 6065

2018年10月6日 星期六

最近突然很想收集PEZ,希望第15屆 台北國際玩具創作大展快點來了~(PEZ有參展吧?這屆?) TAIPEI TOY FESTIVAL 2018

第15屆 台北國際玩具創作大展
TAIPEI TOY FESTIVAL 2018
活動日期:2018.10.18(四)~10.21(日) 
活動時間:AM 10:00 - PM 19:00 
(18:30停止售票入場;10/21週日開放至18:30,18:00停止售票入場)
活動地點:華山1914文創產業園區 東二館&中四B館1F、2F
主辦單位:台北怪獸國際有限公司

2018年10月3日 星期三

范冰冰最終處置曝光 中國政府:來,罰個40億!

范冰冰究竟去了哪裡?她真的因為逃稅被中國政府拘留了嗎?范冰冰神隱數個月之後,中國媒體新華社終於發表初步的官方說法:范冰冰及其個人工作室因涉嫌逃漏稅、金額超過1億(人民幣,下同),依法將處以罰款,金額高達8.83億(約新台幣39.6億),很可能創下中國歷史紀錄。

【延伸閱讀】「沒有黨和國家的好政策,就沒有范冰冰!」范冰冰公開道歉信(全文)

新華社最新消息指出,范冰冰因參演電影「大轟炸」取得3千萬片酬,其中她只申報了1千萬,另外2千萬被她以分拆合約方式規避稅款約730萬;此外,江蘇省稅務局長期調查後,也取得范冰冰具體的逃漏稅數字,她少繳了2.48億稅款,其中1.34億為逃稅。

由於逃稅金額巨大、當事人又是國際巨星,江蘇省稅務局統整資料後,提出的罰款也特別驚人:第一,向范冰冰追繳應納稅額2.55億,並加收滯納金0.33億。第二,范冰冰以分拆合約方式隱匿的收入部份,被處4倍罰款、金額2.4億。第三,范冰冰以個人工作室為隱匿個人收入的管道,被處3倍罰款、金額2.39億。第四,范冰冰擔任法定代表人的兩間企業未依規定扣繳個人所得稅,及以非法便利少繳稅款,被處0.5倍罰款、金額合計1.16億。總計上述「四大罪」,范冰冰想要恢復自由身,起碼要先繳納40億新台幣的稅款和罰金!

受到范冰冰事件影響,中國演藝圈近半年吹起寒風,大批循范冰冰模式、在霍爾果斯等地設置公司或個人工作室的明星,紛紛註銷法人機構,同時行事轉趨極為低調,連向來常駐大批人馬、最多時有70個劇組同時拍攝的橫店影視城,如今也是一片蕭條,工作人員苦不堪言、正考慮轉行謀生。(推薦閱讀:「沒有黨和國家的好政策,就沒有范冰冰!」范冰冰公開道歉信(全文)

演藝生涯20年,從小配角成為登峰造極的「范爺」,范冰冰當年一句「我不嫁豪門,我就是豪門」霸氣發言,讓無數人印象深刻,如今她因為逃稅祕密終於被攤在陽光下,如今面臨事業最大考驗。

「沒有黨和國家的好政策,就沒有范冰冰!」范冰冰公開道歉信(全文)

最近一段時間,我經歷了從未有過的痛苦、煎熬,進行了深刻的反思、反省,我對自己的所作所為深感羞愧、內疚,在這裡我向大家誠懇道歉!
長期以來,由於自己沒有擺正國家利益、社會利益和個人利益的關係,在影片《大轟炸》和其他一些合同中出現利用「拆分合同」等逃稅問題,我深感羞愧。這些天在配合稅務機關對我及我公司的稅務檢查中,我一直深刻反省:作為一個公眾人物,應該遵紀守法,起到社會和行業的模範帶頭作用,不應在經濟利益面前,喪失自我約束,放鬆管理,以致違法失守。在此,我誠懇地向社會、向愛護關心我的朋友,以及大眾,向國家稅務機關道歉。

范冰冰最終處置曝光 中國政府:來,罰個40億!

對稅務機關調查後,依法作出的一系列處罰決定,我完全接受,我將按照稅務部門的最終處罰決定,盡全力克服一切困難,籌措資金、補繳稅款、繳納罰款。
我從小喜歡藝術,又趕上了影視業蓬勃發展的好時機,在諸多前輩的提攜和觀眾朋友的愛護下,加之自己的不斷努力,這才在演藝方面取得了一點成績。作為一個演員,我常為自己能在世界舞台上展示我國文化而自豪,並不遺餘力為此衝鋒。可以說,我每一點成績的取得,都離不開國家和人民群眾的支持。沒有黨和國家的好政策,沒有人民群眾的愛護,就沒有范冰冰。
今天,我對自己的過錯深感惶恐不安!我辜負了國家對我的培養,辜負了社會對我的信任,也辜負了影迷對我的喜愛!在此,我再次向大家誠懇道歉!請大家原諒!
我相信,經過這次整頓,我會講規矩、遵秩序、重責任,在把好的作品獻給大家的同時,也要監督公司管理,守法經營,誠實守信,爭做富有文化內涵的好公司,為全社會傳播正能量!
再次向社會,向一直支持我的影迷,向關愛我的朋友家人,真誠的說一句,對不起!
范冰冰
 2018年10月3日

2018年9月16日 星期日

『好想吃冰かき氷』好多好想好不容易,那就好想吃冰吧!黑部立山冰超級厲害,拍照拍不停。


這間『好想吃冰かき氷』位在台電大樓和公館的巷弄內,本來想去吃台一牛乳大王的紅豆牛奶冰,不過剛好先路過這間『好想吃冰かき氷』,看這個日式建築的外觀,覺得蠻厲害的,於是就進來嘗鮮看看。

好想吃冰 かき / 日式蔬食 (台大公館店)
106 台北市大安區溫州街80
+886223660115

好想吃冰 かき氷 / 日式蔬食 (中山赤峰店)
103 台北市大同區赤峰街7
+886225580653

店裡面寬敞明亮,裝潢風格採日系風,還擺放了很多日本小物,很有趣!座位有分普通座位區,跟要脫鞋子的塌塌米和式坐墊區。

餐具跟飲水採自取方式,吃完後要將餐盤放回回收區,店家不收服務費。

每個位子上的桌牌都不相同,我們這桌是好想睡覺,還有好想放空、好想放假、好想戀愛..等等。命名充滿了趣味,也呼應了店名『好想吃冰かき氷』

菜單更新可以去他們的粉絲專頁看看。Menu

黑部立山的造型特別有趣!造型是以直挺高立的黑部立山為主題,雨小農合作的黑芝麻磨粉,黑芝麻很香。我覺得比大心的黑芝麻冰淇淋更香呢!然後可以淋上新竹有名的花生醬,還有一球芝麻冰淇淋,跟一杯熱茶怕你吃完冷著了可以喝。是一款低甜度的健康冰品。售價180元。

另一款點的冰是赤富士之夏,上面說淋的是手工草莓醬,售價才60元,很便宜。
不過這款冰的分量不多,吃起來沒有很驚艷,就是一般的挫冰。

去了他們的粉絲專業看了店家的簡介,還蠻有意思的。冰品確實如他們所說的是日式減糖冰品,還不錯的冰店,推薦給大家,下次還會去吃!

好想吃冰 かき氷 / 日式蔬食
好想吃冰成立於2017年的夏天
主要以日式減糖冰品與手作餐點為主要訴求
使用之原物物料,採用高於一般市面上冰品店之材料,
希望大給大家更優質的吃冰體驗。
除了冰品,我們更提供日式健康蔬食餐點。
好多好想好不容易,那就好想吃冰吧!





2018年9月15日 星期六

超可愛的米奇布偶、紙膠 萌小物~NIKO AND... 米奇聯名 MICKEY THE TRUE ORIGINAL 90 YEARS

「Mickey Mouse」在今年邁向90週年誕辰,日本高人氣品牌「niko and …」聯手迪士尼把不同年代登場的米奇、米妮印上限定新品上,超有紀念價值的米奇週邊商品,絕對讓你荷包大失血啊!!

「niko and …」以不同時期的作品中的米奇為設計,絨毛娃娃、文具、雜貨、鞋款等限定聯名商品即將於9月14號在台北東區的niko and ...TAIPEI旗艦店開賣!

原本以為米奇布偶只有日本的「niko and …」才有,沒想到昨天開賣過去就看到有貨啊!不過台灣的「niko and …」沒有米妮,跟小尺寸的布偶。可惜~沒辦法收集全套了。

哪邊買的到呢?

台北市 / niko and 忠孝旗艦店
(02)27310031
106台北市大安區忠孝東路四段142號1F

台北市 / niko and台北京站廣場2F
(02)25526107

台北市大同區承德路一段1號2F


2018年9月14日 星期五

NBA冠軍主題展上海全球首發,喜歡NBA的球迷千萬不要錯過~


NBA冠軍主題展-上海站 

展覽日期:2018年9月8日—2019年1月20日
展覽時間:10:00AM — 10:00PM
展覽地點:復興中路323號拉法耶藝術設計中心
單人票120RMB、雙人票200RMB
NBA及主辦方希望通過一系列的展項及互動體驗,給球迷們帶來炫酷NBA體驗的同時,也讓大家領略到NBA冠軍光環之下不一樣的風采。
籃球夢想,從萌芽到登頂,這一切的背後都有無數的努力與汗水,而正是這些,吸引著一個個籃球人堅定不移的步伐,也是那麼多粉絲們發自內心熱愛NBA的真正原因,如同NBA的口號:
「This is why we play」!

日前,NBA宣佈將在中國舉辦首屆“NBA冠軍主題展”,展現NBA激動人心的比賽和深厚悠久的歷史。98日首展將在上海拉法耶藝術設計中心舉行,展覽將持續到2019120日。該巡展會跨越全國五座城市,上海首展之後,第二站將到訪北京。

3000平米展覽現場融匯72年點滴歷史,五大板塊、二十余個展項多維度呈現那些不可複製的榮耀時刻,不只是冠軍,還有這條路上每個人的夢想。

展覽彙聚了NBA聯盟、球隊和球員的賽場記憶,探尋NBA1946年以來多樣化的發展歷程。帶給球迷們如數家珍的回憶和新穎的體驗。

NBA冠軍主題展特色商店

  喜歡NBA的球迷千萬不要錯過主題商店喲,這裡的商品都是限定限量款,很多“爆款”估計是秒殺的節奏啊!


展廳內更設有展覽與商品混合的商店,定位於提供國內“罕見”的NBA相關商品,稀有的簽名商品、復古球衣、冠軍帽複刻、展覽限定商品等,讓人不虛此行!



2018年9月9日 星期日

上海中高端人才大數據:上下班通車1小時,平均年薪23.65萬人民幣,這樣的生活你想要嗎?

近日,一部電視劇《上海女子圖鑒》將上海中高端人才推上了熱議話題,也引起了很多人對上海中高端人才的關注。為了滿足公眾對這個群體的好奇心,525日,獵聘發佈了《2018年上海中高端人才及滬漂大資料包告》(以下簡稱報告)。報告發現,上海中高端人才淨流入率位居全國城市第11名。在流入上海的中高端人才中,來自北京的人占比最多,為8.54%;而在從上海流向其他城市的中高端人才中,流向北京的人占比最多,為12.46%

首先要說的就是,上海的中高端人才平均年薪為23.65萬元,位居全國第二,僅次於北京的24.28萬元。隨後是深圳和廣州,分別為23.60萬元和21.39萬元,杭州以19.3萬位居第五。如此看來,北上廣深的薪資在全國範圍內依舊具有非常強的競爭力。


本次報告主要隨機抽取、研究了獵聘平臺上約63萬個上海中高端人才樣本,結果顯示,在流入上海的中高端人才的薪資漲幅上,來自西安的人漲薪幅度最高,為64.96%;在從上海流向其他城市所產生的薪資漲幅上,流向北京的人漲薪幅度最高,為31.21%


為了配合本次報告,獵聘近期對上海3000多名職場人進行了問卷調研,調研發現近四成上海中高端人才淪為加班族,近八成人日均通勤時長在兩小時以內。



1


上海中高端人才趨於年輕化


互聯網行業最受追捧


獵聘大資料顯示,上海地區近七成中高端人才年齡介於25-35歲之間,說明8090後中高端人才已成為企業中堅力量。上海中高端人才的行業分佈特點進一步印證了互聯網的迅速發展和其偏愛年輕人的行業趨勢。
在獵聘平臺上,上海中高端人才在互聯網行業分佈最多,占比達到20.77%;名列第二、第三的是金融、機械製造行業,其占比分別為14.89%13.69%




2


上海中高端人才偏高學歷化


專業背景多與經濟管理相關


在獵聘平臺上,上海中高端人才的主力軍是本科畢業生,占比為59.17%;同時,碩士及碩士以上學歷的中高端人才比例接近30.00%

從上海中高端人才TOP10專業背景分佈來看,跟經濟管理相關的專業占比最多,其中工商管理占比最高,為5.27%。這跟上海發達的金融業高度相關,也跟上海金融業吸納眾多中高端人才密不可分。


上海作為一個摩登的國際化都市,文化氛圍更加包容、開放,晚婚已成為一種普遍現象。本次獵聘問卷調研顯示,未婚中高端人才占比達到67%,是已婚人群的2.03倍。

3


 上海中高端人才淨流入率名次靠後


 魔都也有危機感




2016年四季度到2018年一季度這一年半時間內,在全國人才淨流入率(地區人才淨流入率=該地區人才淨流入人數/該地區人才流動總人數×100%)排名最高的15個城市中,上海位居第11名,為6.87%,比名列第一的杭州低6.73個百分點。


上海的中高端人才淨流入率未進入全國前十,這跟上海的高生活成本、高房價,以及嚴格的戶籍政策相關。儘管上海區位優勢明顯,上海官方也有危機感。今年3月,繼北京之後,上海也加入了搶人大戰,於今年326日發佈了《上海加快實施人才高峰工程行動方案》,提出為高峰人才量身創設新型工作機構,不受行政級別、事業編制、崗位設置、工資總額限制,將重點聚焦在13個高科技領域造就高峰人才。上海還將大力吸引一批具有全球影響力的大科學家、大企業家、大藝術家等高端人才,面向全球集聚包括兩院院士、諾貝爾獎獲得者、美國科學院院士、英國皇家學會會員等在內的頂級科學家近500名。在此政策下影響下,上海的中高端人才淨流入率有望得到提升。


4


京滬兩地最吸引彼此的中高端人才


蘇杭與上海之間的人才吸引力強勁




從滬漂來源TOP10城市來看,北京流入上海的中高端人才占比最多,為8.54%,位居第一。而名列第二、第三、第四的城市是蘇州、杭州和南京,都是來自臨近上海的城市,占比分別為4.16%3.83%3.02%;名列第五的是深圳,占比為2.90%


北京近幾年霧霾較為嚴重,不少人因此離開北京尋求更宜居的生活環境。上海除了具有一線城市的工作機會,還具有宜人的生活環境,吸引了來自北京和上海周邊城市的中高端人才。
而從上海中高端人才外流的TOP10城市分佈來看,流向北京的中高端人才占比最多,為12.46%;流向杭州的中高端人才次之,為6.79%。位居第三、第四、第五的城市分別是蘇州、深圳、南京,占比分別為6.79%6.70%4.60%




值得注意的是,流入上海占比最高的前五個中高端人才來源地和上海中高端人才占比最高的前五個流向地均為北京、蘇州、杭州、南京、深圳。由此可見,上海和其他一線城市及周邊二線城市之間的人才流動規模更大。

5

西安流入上海的中高端人才薪資漲幅最高

上海流入北京的中高端人才薪資漲幅最高


在流入上海的中高端人才中,薪資漲幅排名前四的中高端人才分別來自西安、重慶、武漢、成都,其薪資漲幅分別為64.96%58.93%57.32%52.28%,均超過50.00%,可謂力度很大;第五為南京,薪資漲幅為47.30%

薪資漲幅排名第10 的上海中高端人才來源城市是北京,為32.92%。來自這10個城市的中高端人才,進入上海後薪資漲幅均高於在上海本地流動的中高端人才薪資漲幅(為29.42%)。這就不難理解為什麼會有那麼多人才願意進入上海——薪資漲幅是其中較大的驅動力之一。
上海中高端人才流向其他城市的薪資漲幅排名第一的是北京,為31.21%;深圳排名第二,薪資漲幅為31.19%,略高於上海本地流動產生的薪資漲幅;杭州排名第三,薪資漲幅為29.17%



從上海流向成都、西安、武漢的薪資漲幅最低,分別為2.62%1.86%0.87%。從上海流向重慶的中高端人才薪資還有輕微下降。
對比流入上海以及流出上海的中高端人才薪資漲幅來看,從成都、重慶、武漢、重慶、西安流入上海的薪資漲幅較高,但從上海流向這些城市產生的薪資漲幅較低;從北京、深圳、杭州流向上海產生的薪資漲幅較低,而從上海流向這些城市的薪資漲幅較高。這說明從一般二線城市流入上海產生的薪資漲幅較高,而反向流動則薪資漲幅較低;從一線城市和發達二線城市流入上海產生的薪資漲幅較低,而反向流動薪資漲幅則較高。

6

上海中高端人才平均年薪名列全國第二

金融行業薪資最高


在全國中高端人才平均年薪最高的前十城市中,上海名列第二,為23.65萬元,比位居第一的北京低0.63萬元,比排名第三、第四的深圳、廣州分別高出0.05萬元、2.26萬元,比排名第五的杭州高出4.35萬元。

在上海地區,中高端人才的平均年薪主要分佈在10-20萬區間,占比為45.41%,在所有中高端人才中占比最大;其次是20-30萬區間,占比為21.60%




從上海中高端人才全行業平均年薪排名來看,金融行業名列第一,為28.66萬元,其次是房地產行業,為27.49萬元。互聯網行業的平均年薪為25.14萬元,比金融行業低3.52萬元。


獵聘此次調研發現,42.06%的中高端人才上班日均成本為30-50元,相對上海中高端人才的薪資而言,只占較小的開銷。


7

近四成上海中高端人才淪為加班族

近八成人日均通勤時長在兩小時以內


根據獵聘問卷調研,每天工作超過八小時的上海中高端人才占比為36.45%,其中工作八小時以上10小時以內的人占比為26.17%;超過10小時的人占比為10.28%
在日均通勤時長方面,79.74%的中高端人才上班時間在2小時以內,其中低於0.5小時的人占比為11.21%;在0.5-1小時之間的人占比為35.20%;在1-2小時之間的人占比為33.33%。上海市面積相對較小,交通發達,作為上海的上班族在通勤方面還算比較幸福。

8

近六成上海中高端人才參加企業培訓較少

紀念性禮品成為企業最常見福利

獵聘問卷調研發現,上海中高端人才平均每年參加的企業培訓次數較少,57.63%的人為1-4次;20.56%的人為4-10次。

對於員工而言,企業福利與他們的切身利益和職場幸福感密切相關。獵聘問卷調研發現,上海中高端人才享有最常見的企業福利排名前兩項的是生日/入職周年禮品、節假日補貼/禮品,均為紀念性福利,其得票率分別為52.02%50.78%。企業紀念性福利最易增強員工的儀式感,進一步提升其對企業的歸屬感,促使兩者的關係更為和諧。

獵聘高級職場顧問認為,無論是從歷史、現在還是未來來看,上海都有著得天獨厚的區位優勢和職場機會優勢,值得更多追逐夢想和生活品質的人去打拼;一個職場人要融入一座城市,除了要瞭解這個城市的生活外,更重要的是熟悉這個城市的行業優勢,瞭解自己的長處和短板,充分利用各種資源,提升自己,與這座城市彼此成就。▲

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